Главный специалист отдела правовой и кадровой работы
В архиве с 30 июля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Улица 1905 года, Шмитовский проезд, 2
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий специалист в Отдел кадрового администрирования
74 000 – 74 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Обеспечение качественного и своевременного кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, отпуска, переводы, больничные, отпуска) автоматизированной системы учета персонала ЗУП. Ведение кадрового учета...
Образование не ниже среднего специального. Опыт работы от 1 года. Опыт работы в 1С 8.2 или 1С...
Работодатель сейчас онлайн
Главный специалист отдела кадрового администрирования
96 800 – 96 800 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Оформление приемов, переводов, увольнений работников, а также иной установленной документации по кадрам в ПК 1С: ЗУП; Оформление договоров о...
Высшее образование (профильное). Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3-х лет. Отличное знание трудового законодательства. Опыт работы с штатом...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Нахимовский проспект
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: приемы, переводы, увольнения; работа с декретными отпусками по закрепленным подразделениям. - Проведение заявлений на отпуск (донор...
Знание норм трудового законодательства, всех участков кадрового делопроизводства. - Знание суммированного учета приветствуется. - Опыт автоматизации кадровых бизнес-процессов, как преимущество.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Технопарк
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести кадровое делопроизводство полное КДП - прием, перевод, увольнения, изменение условий труда, изменение данных и т.д. Вести трудовые книжки (заполнение...
Высшее образование профильное. Диплом об окончании курсов по кадровому документообороту. Опыт работы в отделе кадров от 6 месяцев (желателен).
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести кадровое делопроизводство полное КДП - прием, перевод, увольнения, изменение условий труда, изменение данных и т.д. Вести трудовые книжки (заполнение...
Высшее образование профильное. Диплом об окончании курсов по кадровому документообороту. Опыт работы в отделе кадров от 6 месяцев (желателен).
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, командировки, отпуска, больничные листы, и т. д.). Ведение договоров ГПХ, учет...
Знание КДП в полном объеме. Знание 1С: Зарплата и управление персоналом.
Москва, Улица 1905 года, Шмитовский проезд, 2